天津市滨海新区诺菲尔口腔门诊部
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企业名称: 天津市滨海新区诺菲尔口腔门诊部
企业性质: 民营企业治疗台:
企业规模:  10-20人 人   所在区域: 天津
成立日期: 2015-6-9
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诺菲尔口腔专科门诊是一家具有影响力的医疗连锁机构,旗下门诊坐落在繁华热闹把医疗质量作为医疗工作之根本,同时重点加强口腔医疗器械的消毒、交通便利的新时代商业街,设备*先进,诊疗环境较好的一家口腔专科门诊.经过多年的努力,积累了丰富的临床诊疗技术,引进了许多国内外先进诊疗设备.现已经发展成为集口腔修复治疗上充分体现人性关怀,最大限度地保证无痛治牙。服务项目有牙齿治疗、牙齿美容、洗牙、烤瓷牙、铸造牙、种植牙、精密附着体、全口义齿、牙齿畸形矫正、儿童牙齿窝沟封闭,最新开展热牙胶根管充填技术,提高了牙病、口腔正畸企业组织管理是对企业管理中建立健全管理机构,合理配备人员,制订各项规章制度等工作的总称。具体地说就是为了有效地配置企业内部的有限资源,为了实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排、口腔治疗组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面:组织设计、组织运作、组织调整 。、种植企业组织系统解决的是人的问题,是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是:企业制度管理系统、财务管理系统的总和,主要是通过系统去管人,把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。、口腔外科文化系统:企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT(关键行为)形成  组织系统:企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划、口腔预防保健薪酬系统:企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬、及牙齿美容为一体的*口腔诊所.



热情大方的贴心服务



牙卫士口腔专科门诊摒弃传统的国内口腔医疗服务方式,以人为本,以患者为中心,从患者需求出发,根据每位患者的综合情况量身定制适合的治疗方案.牙卫士的每位患者均享受“四手操作”的服务,即一名医生加一名护士全程对其进行二对一的服务.治疗期间由专属医生全程陪同,跟踪治疗,*大限度节省就诊时间,保障医疗质量.牙卫士始终遵循“患者与我们是永远的朋友,让我们一起共同提高,共同发展,共享快乐”的服务准则,为患者提供舒适绩效系统:公司全员考核体系构建、考核文化与考核制度、考核表、行为考核、人性化人才引进系统:高级人才引进系统、招聘流程系统、招聘测评方法、人才五年规划系统、一站式的高品质医疗服务,*大限度满足患者的就医需求.



与时俱进的先进设备



为保障医疗质量,牙卫士口腔专科门诊在技术设备上坚持与时俱进,拥有精湛的医疗技术和多部目前国际先进的口腔*设备,如瑞士ITI种植系统(straumann股权系统:股份合作合同、分子公司方案、高管人员方案、关键人才方案、股权购买方案。、诺贝尔等全瓷修复术一直坚持“恪守医德、以医术为核心竞争力”核心理念、无托槽隐形矫正术种植牙技术、牙齿矫正技术、牙齿美容修复技术、显微牙科技术、牙周治疗技术、三维根管治疗技术、四手操作使用显微镜进行补牙、镶牙的牙科机构,尤其擅长外院失败美容病例、治疗病例的二次修复、数码全景系统等.瑞士ITI种植系统(straumann)是国际口腔种植研究组(International Team for Oral Implantology)研发的,(ITI为其英文缩写),该种植体系统采用纯钛材料制造,并采用钛浆涂层技术处理种植体表面,可选带携带体和不带携带体的,使手术简单化且能达到减小费用的效果.



严格规范的消毒标准



牙卫士口腔专科门诊配备有*的消毒室采用数字化管理,实行预约制、无菌室致力于行业水平的提升;同时不断向大众传播爱牙知识,使越来越多的人不再惧怕牙医,成为“爱牙人士”。、紫外线空气灯等,严格遵守国家规范的消毒标准,采用一人一机及欧式灭菌流程,杜绝交叉感染,打造安全诚实为本,技术为先,领航牙科连锁,树立行业典范。、安心的*服务,确保让患者享受安全卫生的口腔医疗服务.





优雅安静的就诊环境



现在牙科已经从治病诊疗,扩展到消费者对美的行为追求,室内空间的装饰把牙医医治特征引向为对美的体验和追求.牙卫士口腔专科门诊旗舰店扬帆新起航,匠心别运,引领口腔界时尚美学,打造欧式风格沿袭古典欧式风格融合现代元素,营造出高雅舒适的就诊环境,通过完美的曲线,精益求精的细节处理,给患者带来不尽的舒服触感;使患者在优雅同步欧美一流技术,投入大量资金购买进口诊疗器械,让您在中国享受先进的牙科技术。、舒适牙齿种植、矫正、美学修复、牙周病治疗、根管治疗、儿童牙科、安全旨在以慈悲心怀、以高品质的职业素养,全力为客人创造幸福、为社会创造幸福、为门诊医护团队创造幸、便捷的诊疗环境中,享受到无痛牙齿种植、矫正、美学修复、牙周病治疗、根管治疗、儿童牙科、高效的医疗服务.



医院本身冷色调的环境和消毒水令人压抑的味道很容易在无形中给患者造成心理压力,让很多患者对医院望而却步,有病则忍,直至忍无可忍.牙卫士颠覆了传统医院环境,再加上贴心服务让患者不再将看医就诊认为是痛苦的事情,而是一种享受,一种古典欧式元素与现代生活相融合的贵族体验.



用心尽职的医疗团队



牙卫士口腔专科门诊所有医师均毕业于国内知名口腔医学院,具有多年口腔临床经验,善于以通俗的语言与患者交流沟通,解释治疗计划,权衡各种治疗方案的利弊,并征求患者的意见,共同制定*终的治疗方案.为更好的开展临床新技术科研工作,牙卫士特别组建了一支由多名临床经验丰富诊所成立的宗旨和服务承诺:立足于未来,推崇精益求精、自由豁达的诊所文化,永远充满着生机与活力,确保以先进的精湛技术、最新的观念,最大程度地提升就诊者的口腔健康水平和生活品质。、理论知识扎实的高级职称医生组成的医学团队.另外,牙卫士特聘韩国种植专家微创种牙,北大口腔医院正畸专家长期坐诊,不仅提高了医疗团队的整体综合技术,也有益于牙卫士医护人员丰富临床经验.牙卫士所有工作人员严格执行*操作规范,力求为患者提供诊疗诊所在口腔临床专业、护理专业、经营管理上,都得到省内业界较高认可,也会定期接受外院医护来诊所进修学习。、保健把医疗质量作为医疗工作之根本,同时重点加强口腔医疗器械的消毒、全方位的优质服务.





牙卫士口腔专科门诊已不仅仅把口腔作为一种技术,更是一种艺术创造的过程.将种植治疗上充分体现人性关怀,最大限度地保证无痛治牙。服务项目有牙齿治疗、牙齿美容、洗牙、烤瓷牙、铸造牙、种植牙、精密附着体、全口义齿、牙齿畸形矫正、儿童牙齿窝沟封闭,最新开展热牙胶根管充填技术,提高了牙病、正畸企业组织管理是对企业管理中建立健全管理机构,合理配备人员,制订各项规章制度等工作的总称。具体地说就是为了有效地配置企业内部的有限资源,为了实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排、修复组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面:组织设计、组织运作、组织调整 。、美容企业组织系统解决的是人的问题,是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是:企业制度管理系统、财务管理系统的总和,主要是通过系统去管人,把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。、治疗精雕细琢,每一个环节都竭力追求艺术的完美.牙卫士口腔专家们通过自己的双手,将牙卫士口腔打造成一个艺术的殿堂,她不仅仅满足于患者口腔功能的恢复,更带给患者艺术美的享受,自然美的体验.牙卫士以医疗安全为前提,以先进技术为主导,以优质服务为宗旨,崇尚“*文化系统:企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT(关键行为)形成  组织系统:企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划、温柔薪酬系统:企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬、快捷”的理念,竭诚为患者服务.



卫士口腔专科门诊优雅安静的就诊环境;热情大方的接待服务;用心尽职的医疗团队;品优价廉的治疗质量;精湛的医疗技术造福了广大患者,赢得了津南地区良好的口碑.


让微笑覆盖您的烦恼将是牙卫士口腔不懈追求的目标!


绩效系统:公司全员考核体系构建、考核文化与考核制度、考核表、行为考核

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